Jumat, 16 Desember 2016

Pembentukan Budaya Sekolah: Jebakan, Paradoks, dan Janji



Terrence E. Deal, Kent D. Peterson
Sebuah Panduan untuk Membentuk Budaya Sekolah, dalam buku ini benar-benar direvisi dan diperbarui dari buku edisi klasik mereka. Membentuk Budaya Sekolah, buku yang disusun oleh Terrence Deal dan Kent Peterson melakukan pemikiran terbaru mengenai budaya organisasi dan perubahan dan menawarkan ide-ide baru mengenai strategi tentang bagaimana bercerita, ritual, tradisi, dan praktek budaya lainnya yang dapat digunakan untuk membuat segala hal menjadi lebih positif, perhatian, dan sekolah menjadi memiliki tujuan yang jelas. Edisi baru ini memberikan perhatian yang diperluas dengan peran simbolis penting seorangpemimpin sekolah, termasuk saran praktis tentang bagaimana cara pemimpin dapat menyeimbangkan tujuan dan nilai-nilai budaya terhadap tuntutan akuntabilitas, dan fitur contoh kasus baru dan kuat secara menyeluruh. Hal yang paling penting, penulis buku ini menunjukkan bagaimana para pemimpin sekolah dapat mengubah budaya negatif dan beracun sehingga menjadi budaya yang penuh kepercayaan, komitmen, dan rasa persatuan dapat terungkap. Pemuliaan untuk Membentuk Budaya Sekolah "Bagi mereka yang merupakan pencari abadi dari perubahan yang diukur dalam generasi lebih dari sekedar dalam hitungan bulan, dan untuk menciptakan warisan daripada sekedar headline kabar kekinian, maka Pembentukan Sekolah Budaya dapat menjadi panduan.
Berikut testimoni dari tokoh-tokoh pendidikan.
-          Dr. Douglas B. Reeves, pendiri, Leadership and Learning Center, Englewood Co.,” mengatakan bahwa ” Deal dan Peterson untuk merangkaikannya dengan bahasa indah, kisah-kisah yang hidup, dan saran bijak untuk mendukung para pemimpin sekolah dalam merangkul sifat paradoks dalam pekerjaan mereka.
-          “Hal yang 'harus membaca' untuk semua pemimpin sekolah. "- dikatakan Pam Robbins, konsultan pendidikan dan penulis".
-          “Sekali lagi praktisi, dan penulis telah menyajikan hasil penelitian pengembangan profesional, pengawas sekolah, dan lain-lain  mereka yang telah membacanya memperoleh sumber daya yang luar biasa untuk merenovasi dan menghidupkan kembali sekolah” komentar dari, Karen M. Dyer, Ed.D., direktur kelompok, Pendidikan dan Organisasi Nirlaba Sektor Office, Center for Creative Leadership, Greensboro, NC.

Edisi: 2
Bahasa: Inggris
Halaman: 304

Copyright (C) @2009 by John Wiley & Sons, Inc. All rights reserved.

Tidak ada komentar: